El feedback es uno de esos “melones” clásicos en las organizaciones. Todo el mundo reconoce su valor. Todo el mundo sabe que […]

En la actualidad, las empresas se enfrentan al gran reto de construir una cultura corporativa capaz de incluir y conectar con personas […]

La vulnerabilidad es una cualidad indispensable en nuestras vidas personales y profesionales. Es necesaria para generar conexión en las organizaciones, pero también […]

Si el cierre de un año es un momento de retrospectiva, un momento meta (así lo llamé en mi artículo anterior 🙂 ), […]

Seguro que te habrás fijado en esta forma de volar en bandada que tienen los pájaros, en inglés conocido como flocking. Pues bien, […]

Enero y febrero es típicamente un periodo muy intenso en el ciclo de gestión de personas de muchas empresas. Performance ratings, conversaciones […]